ويعتقد علماء النفس أن كل ثلاث سنوات، لا بد من تغيير وظائفهم. حيث مثل هذا الاستنتاج؟
في الواقع، يوصي علماء النفس إلى تغيير وظائفهم كل ثلاث سنوات، لأن خلاف ذلك الشخص يضيق الروتيني. وهذا له تأثير كبير على النتيجة.
هناك نوعان من الاحتراق النفسي - احتراق عنيف والبالية. يحدث الاحتراق العنيف مع الشخص الذي يعمل على الإرهاق. A الاحتراق البالية التي تعاني من شخص يؤدي واجبات بالملل منه.
تغيير مكان العمل يمكن أن يؤدي إلى ارتفاع الأجور في مبلغ خمسة عشر في المئة أو أعلى. إذا انتقلت من شركة إلى أخرى، فمن الممكن في وقت قصير جدا لزيادة أرباحك. ولكن هذا يمكن أن تحمل إلا الشباب، وفي الحقيقة الناس الذين تقل أعمارهم لا يمكن في كثير من الأحيان تغيير وظائفهم - أنه يخلق عدم الثقة.
ونحن نعلم جميعا الشعور، عندما كنت في حاجة لأداء باستمرار نفس الواجبات. ولذلك، تغيير العمل هزة جيدة.
ونحن نوصي دائما مراقبة السوق وتكون قادرة في الوقت المناسب لتغيير الاتجاه المهنية. في محاولة لاكتشاف شيء جديد - الذهاب إلى العمل، الذي قبل واعتقد انه لم يكن.
نعلم أن الموظفين HR يشعرون بالقلق من الناس الذي رفض طوعا عن الأعمال السابقة. بعد كل شيء، فمن المنطقي - أخصائي الجيد ليس من السهل جدا أن تتركها، وذلك عند الحديث عن أسباب إقالته، وقدم عددا من وزن الحجج.
سوف تجد اهتمام كم يوما في الأسبوع للعمل
